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山东华瑞橡胶:企业生存发展依赖于团队学习 

2018-03-14 09:53:00    来源: 山东华瑞橡胶管业有限公司    浏览次数:0
          团队学习的目的在于使个人成长速度更快,目标在于取得更高层次的共识,使每个人看到原来自己没有看到的,更本质、更深远的东西。团队学习之所以重要,是因为在现代企业中,学习的单位是团队而不是个人,并且学习是终身学习、全员学习的过程。只有通过团队学习,企业才能以最快的速度将学习成果转化为工作成果。团队学习有助于提高团队科学决策水平,激发员工的积极性和创造性,提高员工的整体素质,进而提升企业的竞争力。

山东华瑞橡胶管业有限公司迄今为止已经成为混凝土振动棒行业的遥遥领先者,之所以发展这么强大,团队的学习能力和团队协作能力是一个重要的因素。在企业内部,公司都会每周以观看视频或者请名师来演讲的方式组织一次全员学习,学习的范围也很广,有产品知识、管理方法、国家政策等。通过这些学习,大大的加强了企业员工的素养。

在山东华瑞橡胶管业内部已经搭建了知识共享平台,每个团队定期举办共享论坛,运用头脑风暴法,就热点难点问题,吸收管理技术人员、党员、班组长、骨干等不同层次人员参加,取智于众,聚合众智,开展全方位的成果共享活动。